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如何培养年轻球员——公牛新主帅的最大挑战

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公牛队篮球赛经营实行高级副总裁卡尼索煤层气对足球队新主教练的规定十分明确,他表明:“大家将来会再次把重心点放到培养球员上,我们要找寻一位可以和球员混熟、一位善于沟通交流的教练员。大家对教练员自然也有一些其他规定,但之上是大家最关键的要求。”

既然这样,那麼公牛队是想从高校教练员里挑选,還是挑选一位有NBA任教工作经验的教练员呢?

一段时间以前,凯尔特人助手教练员乌杜卡被觉得是市场竞争小牛后卫线的领先者,迄今都没有别的受欢迎候选人与乌杜卡市场竞争。不管最后到底是谁上任小牛主教练,与球员和沟通交流和培养球员务必是这名教练员的优势。而沟通交流与培养,一定会从小牛前鋒马尔卡宁刚开始。没人比马尔卡宁更必须一位新教练了。

赛季,马尔卡宁表述了对足球队建团方位的不满意,他确立表明假如足球队不更改,他将寻找离去足球队。在这里以后,小牛的全部高管发生了重特大转变,经理福尔曼和教练博伊伦都离开。

卡尼索煤层气表明:“马尔卡宁对足球队的总体情况觉得不满意,每一位球员都想进球,他自然也想追求完美获胜。大家2020年的总体目标便是打造出一个最好是的马尔卡宁。”

但是,马尔卡宁并并不是唯一一个必须足球队关心的球员,公牛队中也有几个年青人必须足球队的更改:

丹尼尔华盛顿-瓦伦丁

瓦伦丁是2016年的14号秀,他与足球队前主教练博伊伦的分歧深刻。虽然两个人在密西根莱斯大学就会有过相交,但博伊伦一直把瓦伦丁看作一位“管理体系球员”,而瓦伦丁把博伊伦当作是衔接主教练。

在瓦伦丁身心健康的情况下,他是公牛队后卫上最稳进的三分ADC。他将要变成一位受到限制随意球员,公牛队有可能与他续签一年。假如他挑选留队,公牛队的新主教练会变成他职业发展的重要。

小温徳尔-卡持

这名二年级的走内线球员对自身在博伊伦攻击管理体系中所饰演的人物角色并不满意,以前一直担任大前锋的他也讨厌改打后卫。可能在新主教练的管理体系中,卡持已不是一个只有干粗活的蓝领工人,新主教练必须来观察一下这名年青走内线的限制究竟怎样。

全文连接: https://chicago.suntimes.com/bulls/2020/8/26/21403053/bulls-head-coach-damage-control

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